Los mejores jefes según sus empleados

Este tipo de rankeos  me parecen  más justos y honestos que los meramente económicos logrados por volumen de negocio, de ganancias u objetivos, que tu empresa diga que eres un gran jefe es algo que tenemos que tener mucho más en consideración y sobre todo en valor.

Es decir si fuera a contratar a un Director general para mi empresa me preocuparía muy mucho no tanto de su Curriculum y sus logros (obviamente irían primero) sino del concepto que sobre él se tenía en su anterior empresa si viene de fuera o puesto si viene de dentro.

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