NO ES PAÍS PARA MAYORES DE 45
No importa el titular, lo que no varía nunca es la cifra, 45 años… como si resultara una maldición buscar trabajo con dicha cifra o más, pues para el mercado laboral eres viejo –los empleadores huyen de ti como portador de la peste– y no entraré en el tema de ser mujer porque resulta todavía más complicado encontrar trabajo… El drama del parado no entiende de sexos, se sufre por igual; en ésta sociedad se le ha otorgado un halo de valor a ser joven y guapo.
Cuando hablamos de parados de larga duración, dos colectivos: jóvenes y mayores de 45 años son los protagonistas. Los primeros tienen más fácil encontrar un empleo, los segundos lo tienen muy crudo, y no hablamos de que las condiciones sean positivas, pero al menos existe la posibilidad de ganar un dinero a fin de mes. https://is.gd/wZ9Lqh
¿SEMANA LABORAL DE 4 DÍAS? -dime que fumas o bebes, que yo quiero-
¿A quién no se le pone el corazón a mil cuando lee que una empresa neozelandesa ha implantado una jornada semanal de cuatro días y, ¡hey!, le ha funcionado? … En otras sociedades más civilizadas laboralmente –y en algunos sectores concretos, que esa es otra– tal vez sea posible condensar todo el trabajo de la semana en cuatro días, pero sospecho que aquí, en España, una jornada semejante se convertiría en trabajar cinco días (o seis, o siete) y cobrar cuatro.
Éstos últimos años, a medida que las empresas recortaban plantillas, se ha tenido que seguir produciendo lo mismo con menos gente. En ese contexto, es frecuente que el trabajador no tenga tiempo suficiente para terminar lo que tiene que hacer así que, amenazas y objetivos mediante, termina consintiendo con llevarse el trabajo a casa o bien echar más horas GRATIS que un guardiamelones … Según los datos de la EPA en España se hacen 6,4 millones de horas extra a la semana, y de las mismas, casi tres millones de ellas sin remunerar, por lo que dudo mucho que la patronal vea la luz y decida, que, efectivamente, un fin de semana de tres días donde se respetase escrupulosamente el descanso de los trabajadores sería lo mejor para todos. https://is.gd/zk1Kwp
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Durante los últimos años, hemos visto cómo la industria de los automóviles ha sido sacudida con algún que otro escándalo con las emisiones de gases tóxicos en sus motores de combustión y si con el paso del tiempo hemos visto como Bruselas se dispuso a investigar a fabricantes como BMW, Daimler o el grupo Volkwagen, ahora le ha tocado a otro fabricante alemán, Opel.